为进一步建强来华留学生朋辈骨干队伍，完善“学院—班级—宿舍”网格化联动机制，搭建师生沟通桥梁，扎实推进宿舍管理与班级建设相关工作，2026年10月15日，我院召开来华留学生网格化育人骨干队伍建设推进会。会议聚焦楼长、楼层长、班主任助理等学生骨干的选拔配备与职责落实，推动管理服务向一线延伸、向末端扎根。

会议指出，楼长、楼层长、班主任助理等学生骨干既是学院管理服务的延伸触角，也是朋辈互助、协同育人的重要力量。要以“网格化+朋辈引领”为抓手，构建“学院统筹、教师指导、骨干协同、学生参与”的工作格局，实现信息收集更及时、诉求反馈更顺畅、服务关怀更精准。

在宿舍网格建设方面，会议有序开展宿舍楼层长选拔工作，并对楼长、楼层长岗位职责进行详细部署。后续，相关骨干将作为宿舍网格员，负责宿舍日常安全巡查、信息收集上报、同学诉求反馈，积极配合开展宿舍文明建设，守牢宿舍安全底线，做好宿舍场域的联络员、信息员、安全员和服务员。

在班级协同方面，会议完成班主任助理选拔，清晰明确工作任务。班主任助理将作为班级网格员，协助教师落实通知传达、学风引导、信息统计、学生关怀等班级日常工作，当好班主任的得力帮手、同学们的贴心伙伴，助力营造班风正、学风浓、氛围暖的班级环境。

会议强调，新晋楼层长、班主任助理等学生骨干要牢记职责、认真履职，以热忱之心服务同学，以务实之举回应诉求，以协同之能赋能管理，携手共建安全、文明、和谐、温馨的学习生活氛围，不断提升来华留学生的归属感、融入感与获得感。

此次会议进一步明晰了来华留学生网格化育人骨干的工作定位、方向与责任使命，为完善网格化管理、精细化服务、协同化育人机制，构建“横向到边、纵向到底、响应及时、协同高效”的来华留学生管理服务格局奠定了良好基础。